Дресс-код и его основные правила

Основные виды и правила дресс-кода

Будучи приглашенным на какое-либо мероприятие необходимо знать основные правила дресс-кода, поскольку нередко приглашающая сторона указывает не только тематику события, но и соответствующие требования к форме одежды. Чтобы разобраться с основными понятиями, связанными с дресс-кодом, рассмотрим подробно каждое из них.

Начнем с того, что же такое дресс-код. В переводе с английского dress code означает «кодекс одежды». То есть это такая форма одежды, которая требуется при посещении определённых мероприятий, организаций, заведений. Соответствуя нормам дресс-кода на том или ином мероприятии, мы, тем самым, проявляем уважение к окружающим, показываем свою культуру, воспитанность, элегантность и подчеркиваем свою индивидуальность.

ВИДЫ ДРЕСС-КОДА:

White tie

Это наиболее строгая форма одежды для светских мероприятий, согласно которой женщинам следует надеть платья в пол приглушенных цветов, избегать ярких аксессуаров, а так же этот вид дресс-кода означает наличие сдержанного макияжа, возможно присутствие перчаток. Что касается волос, то они собраны в прическу. Украшения должны быть из драгоценных металлов, из аксессуаров — маленькая сумочка, а обувь представлена в виде туфель на каблуке.
Мужчинам следует придерживаться классического черного фрака, под ним должен быть жилет на трех пуговицах белого цвета и белая рубашка, белый галстук или бабочка.
Данный вид дресс-кода встречается не часто и предназначен для встреч мировых лидеров, приемов у послов.

Black tie

Этот вид дресс-кода менее официальный по сравнению с предыдущим. Используется на светских мероприятиях, премиях, премьерах. В отличие от white tie девушки уже могут варьировать с цветами своих нарядов. Это могут быть яркие цвета, но не броские. Длина платья должна быть не выше колена, волосы можно оставить распущенными, но аккуратно уложенными, макияж может быть более яркий, чем в white tie, но все же умеренный и элегантный.
Что касается мужской формы одежды, то в данном случае это может быть костюм или смокинг, белая рубашка, черный галстук или бабочка.
Из обуви — нелакированные оксфорды.
Если указан данный вид дресс-кода с пометкой creative black tie, то это означает, что возможно присутствие ярких аксессуаров.

Cocktail

Довольно свободная форма дресс-кода. Обычно указывается в приглашениях на вечеринки, выставки, презентации. Платье может быть однотонным или с интересным рисунком, допустимо платье-футляр с изысканными аксессуарами. Это может быть любое коктейльное платье на ваш вкус, даже укороченное, но все же лучше, чтобы минимальная длина была чуть выше колена. Фасон должен быть сдержанный, не пышный, но некоторая свобода в крое допускается. Обувь на высоком каблуке, красивая укладка, макияж. Допустимо так же присутствие ярких, но сдержанных аксессуаров.

Cocktail для мужчин подразумевает наличие костюма тёмного цвета. Чёрный костюм можно отложить для более формального случая. Требуются классические брюки со стрелками и пиджак.

Business, или Smart casual

Эти понятия относятся к офисному стилю. Существуют несколько видов делового дресс-кода.

BB (Business Best) — самый строгий. Используется на важных переговорах и встречах. Женщина должна быть одета в темно-синий, черный или серый костюм, состоящий из жакета и юбки, брюки исключены. Колготки должны быть плотными и без рисунка, обувь на невысоком каблуке Мужчине следует выбрать темно-синий костюм, белую рубашку, галстук темно-красного цвета и классические туфли.

BT (Business Traditional) — менее строгий вид. Подходит для типичного офисного дресс-кода. Женщины могут носить брючные костюмы или классические платья-футляры, мужчины — приталенные костюмы. Также допускаются различные аксессуары.

Но все же, даже если в компании нет четко регламентированного дресс-кода, лучше придерживаться общих принципов офисного стиля.

Дресс-код: вынужденная необходимость или отличительная особенность?

Сегодня понятие «дресс-код» все больше на слуху, и каждая солидная компания считает своим долгом не преминуть заставить своих сотрудников соблюдать его строгие правила.

Так что же из себя представляет дресс-код? По сути, это понятие включает в себя как определенную форму одежды, так и правила и принципы ее ношения, которые необходимо соблюдать при посещении различных заведений, мероприятий или событий. В переводе с английского языка дресс-код означает «кодекс одежды», что само по себе предполагает отношение этого понятия не только к работе. Свои положения о дресс-коде могут иметь люди разного рода занятий, семейного положения, национальности, сексуальной ориентации, социального класса и религии.

Следует отделять понятия дресс-кода и униформы. Главное отличие состоит в том, что униформа предполагает ношение одинаковой, унифицированной одежды, а дресс-код – необходимость соблюдения определенных правил в ношении одежды.

Каждая компания на сегодняшний день стремится разработать свои правила дресс-кода, отвечающие ее потребностям, впечатлению, которое она хочет произвести на потенциальных покупателей либо партнеров.

Нужно отметить, что сформировавшийся в нашем сознании шаблон того, что деловой дресс-код – это официальный, строгий стиль одежды, по сути, таковым не является. Так, например, косметическая фирма М.А.С. разрешает своим сотрудникам носить абсолютно любую одежду, в том числе крайне креативную. Но требует от них, чтобы она обязательно была черного цвета!

Зачем нужно соблюдение дресс-кода на рабочем месте?

Мы можем много и упорно говорить о видах дресс-кода, о допустимости отдельных элементов гардероба, но даже не догадываться при этом, что дресс-код, как и ношение униформы, имеет под собой психологическую подоплёку.

Психологический аспект введения дресс-кода

Каждая фирма, каждая работа остро нуждается в том, чтобы вокруг нее был создан определенный ореол, который выделяет ее из множества и привлекает к ней потребителей.
Так же и сотрудник, принадлежащий фирме или предприятию, хочет чувствовать себя причастным к ней, что помогает ему, в том числе, выделиться среди других людей. А это, в свою очередь, способствует объединению и сплочению коллектива. Замечено, что на тех фирмах, где принят дресс-код, значительно снижается отток кадров.
Кроме того, наличие дресс-кода способствует более быстрой адаптации новых сотрудников, поскольку и его будут воспринимать как своего, и он не будет выделяться из толпы, чувствуя неловкость.
А глава компании, требующий соблюдения дресс-кода, вне всякого сомнения, обратит внимание на то, как Вы одеты на собеседовании и готовы ли принять правила корпоративной культуры. Это и тест на гибкость, способность подстраиваться под обстоятельства, и требование соблюдения заведенных правил. Поэтому крайне важно правильно подбирать гардероб, идя на собеседование. И заранее определиться для себя, готовы ли Вы к ежедневному ношению делового костюма или соблюдению иных правил офисного дресс-кода, принятых в организации.

Следует отметить, что дресс-код является неотъемлемой частью создания рабочей атмосферы в коллективе.

Строго определённый, неброский внешний вид не будет отвлекать сотрудников от работы, а клиентов – от цели их прихода.

Как дресс-код влияет на восприятие сотрудников компании?

Деловой стиль одежды делает Вас в глазах клиентов более ответственным, надежным профессионалом, заслуживающим доверия.

Представьте на минуточку, что Вы пришли в поликлинику, и вместо врача в белом халате увидели мужчину в рваных джинсах и растянутой футболке. Вызовет ли у Вас такой профессионал доверие? Скорее всего, нет. Потому что тот же белый халат дарит ощущение чистоты, надежды на помощь и доверия.

Или, к примеру, официант в ресторане. Будь он одет, как большинство посетителей, мы бы, во-первых, с трудом могли определиться, к кому можем обратиться за помощью, а во-вторых – могли бы попасть в неловкую ситуацию, приняв за официанта такого же посетителя.

Корпоративный стиль – это момент величайшего доверия к компании.

Как быстро отключиться от работы дома? Просто снимите пиджак!

Еще одним важным качеством наличия специальной рабочей одежды является тот факт, что сняв ее Вы можете психологически отключиться от важных рабочих дел, оставив их до следующего дня. Вы как бы даете себе знак, что все, можно расслабиться и отдохнуть, заняться личными делами, семьей. Это невероятно настраивает на отдых, который так необходим для продуктивной работы.

Таким образом, главная функция делового дресс-кода состоит в том, чтобы показать Вас с лучшей стороны как ответственного, аккуратного, внимательного работника.

Виды офисного дресс-кода

Принято выделять два основных вида офисного дресс-кода: женский и мужской.

Правила классического женского дресс-кода

Главным условием соблюдения женского дресс-кода является неброская, невызывающая, неяркая одежда. Ни в коем случае нельзя носить в офисах со строгим дресс-кодом прозрачные блузы, глубокое декольте, шлепанцы, спортивную одежду, мини-юбки и короткие топы, низко сидящие брюки.
Оптимальными цветами в выборе одежды для офиса являются классические черный и белый, а также серый, бежевый, темный синий и зеленый.
При выборе обуви предпочтение стоит отдавать закрытым туфлям на невысоком каблуке. Ни в коем случае недопустима высокая платформа и слишком высокие шпильки.
Не забывайте о том, что чулки – важный атрибут офисного стиля. Даже в жаркую погоду! Причем они должны быть классическими, однотонными, без рисунков.
Облегающие или очень широкие брюки также не считаются допустимыми.
Идеальным вариантом для классического рабочего дресс-кода станет брючный либо юбочный костюм. Причем во втором варианте юбка должна доходить до середины колена.
Осторожными нужно быть также с бижутерией. Недопустимо использование броских, массивных украшений.

Правила мужского дресс-кода

Мужской дресс-код предполагает ношение костюма. И это, пожалуй, все, что мужчины могут себе позволить. Здесь допустимы лишь вариации с тканью и расцветкой соответственно сезону.
Безусловно, излишним было бы напоминать, что рубашка должна быть тщательным образом выглажена и иметь презентабельный вид.
Что касается галстука, он должен быть темнее рубашки и на 2 сантиметра прикрывать ремень брюк.
Недопустимо одевать в офис короткие брюки, шорты, белые носки, сандалии.
Согласно правилам дресс-кода,единственными аксессуарами, которые может себе позволить мужчина, работающий в офисе, являются запонки, часы, обручальное кольцо и булавка для галстука.
В выборе деловой одежды есть такая хитрость: если Вы хотите, чтобы руководитель Вам доверял, станьте похожим на него. Если Вы хотите продвинуться по карьерной лестнице, скопируйте некоторые элементы гардероба Вашего начальника. Не забывайте о том, что люди склонны доверять похожим на них людям.
Кроме того, не стоит забывать о цене. Есть такое негласное правило – стоимость Вашего наряда должна составлять половину Вашей зарплаты. Поэтому ни в коем случае не одевайтесь дороже начальника, если хотите получить повышение. А если долгожданное повышение уже получено, Вам стоит одеваться дороже подчиненных.

А если Вы являетесь новым сотрудником и Вас не посвятили в тонкости дресс-кода на новом рабочем месте, просто приглядитесь к окружающим. Если они одеваются строго, отдавая предпочтение классике, то и Вам следует одеваться в офисе подобным образом. А в первый рабочий день, чтобы не нарушить правила дресс-кода, лучше всего одеться скромно, строго и со вкусом.

Как на нас влияет униформа?

Хотим мы того или нет, но униформа или спецодежда влияют на нас в силу сложившихся стереотипов. Причем это влияние ощущается как в тот момент, когда она одета на Вас, так и тогда, когда Вы видите человека в униформе.

И здесь нет различий между корпоративной одеждой крупной фирмы или белым медицинским халатом. Такая форма заставляет нас вести себя определенным образом.

И если на рабочем месте Вам приходится носить униформу, и Вам кажется, что она делает Вас безликим, таким, как все, задумайтесь на минуточку, как Вы меняетесь в тот миг, когда одеваете униформу.

В 2012 году в Северо-Западном университете был проведен такой эксперимент. Участникам выдали белые халаты, абсолютно одинаковые, и поручили выполнение одинакового задания. Но перед началом его выполнения участников разделили на 2 группы: первой сказали, что это медицинская спецодежда, а второй – что это рабочая одежда художника. Полученные результаты свидетельствовали о том, что первая группа, убежденная в том, что одета во врачебный халат, подошла к выполнению задания гораздо ответственнее и внимательнее.

А вот еще один пример. Как показали результаты исследования Frank и Gilovich, направленного на изучение униформы команд Национальной футбольной лиги и Национальной хоккейной лиги, показали, что команды, одетые в черную униформу, лидировали по количеству полученных штрафных ударов. Причем те команды, которые носят форму других цветов, но, в качестве эксперимента, одели черную одежду, тоже стали получать больше штрафных. По мнению исследователей это связано с тем, что игроки, на которых одета черная форма, начинают воспринимать себя сами более агрессивно. Причем одномоментно судьи начинают их воспринимать точно так же! Что своим итогом имеет большее количество пенальти.

Отдельного внимания заслуживает школьный дресс-код, который нужно на сегодня соблюдать в нашей стране. Одним из доводов введения школьной формы является мнение о том, что она способна изменить самооценку ученика и благоприятно повлиять на его поведение. Еще в 1998 году Brunsma и Rockquemore было проведено исследование по поводу влияния школьной формы на поведение школьников старших классов. Результаты их исследования не выявили никакой связи между ношением школьной формы и поведением, успеваемостью, посещением школы учащимися, а также употреблением ими наркотиков и алкоголя.

Для некоторых школьников, безусловно, школьная форма является символом единства, взросления, ответственности, действует на них как мера дисциплины и контроля, но здесь важен, скорее, момент воспитания. Само по себе введение школьной формы – слишком малая мера для усиления дисциплины. Здесь необходимо приложить определенные усилия как родителям, так и школе, и, безусловно, самому ученику.

Одеваться в офис нужно не так, как Вы себя чувствуете, а так, как вы хотели бы себя чувствовать! Одежда – это своего рода message, который Вы посылаете не только окружающим, но и себе. А дресс-код – это послание компании, клиентам и партнерам. Поэтому соблюдение дресс-кода нужно для того, чтобы окружающие правильно расшифровали Ваше послание.

Подписывайтесь на наш канал в Telegram, группы в Facebook, VK, OK и будьте в курсе свежих новостей! Только интересные видео на нашем канале YouTube, присоединяйтесь!

Основные виды и правила дресс-кода

ВИДЫ ДРЕСС-КОДА:

White tie

Black tie

Cocktail

Business, или Smart casual

Эти понятия относятся к офисному стилю. Существуют несколько видов делового дресс-кода.

Правила делового дресс-кода

Термин дресс-код зародился в Великобритании в начале XX века и быстро распространился по всему миру. Это понятие подразумевает применение определенных норм одежды в конкретных ситуациях.

Деловой дресс-код – форма одежды, которую принято носить в офисах, на переговорах и встречах, на официальных приемах и бизнес-мероприятиях. Любому деловому человеку важно знать правила дресс-кода. Просто соблюдайте их, и вы легко станете «своим» даже там, где никого не знаете.

О том, как это сделать, читайте в нашей статье!

Существуют разные виды дресс-кода для мужчин и для женщин. Что надеть в той или иной ситуации, определяется статусом мероприятия или характером встречи. Несмотря на то, что в современном деловом мире в большинстве сфер все достаточно демократично, знать правила и нюансы внешнего вида для разных сценариев будет интересно и полезно.

Основные виды дресс-кода для мужчин:

- White-tie и Morning dress (формальный) – самый официальный и строгий дресс-код. Он используется на встречах высокопоставленных лиц и на особых церемониях. Morning dress – это жилет и черный фрак, белоснежная рубашка и бабочка. Платок, трость и часы завершат ваш образ. White-tie носится вечером и требует черного фрака, белого жилета, сорочки и бабочки. К этому варианту принято добавлять белоснежные перчатки и трость.

- Black-tie и Stroller (полуформальный) подходят для посещения благотворительных мероприятий, аукционов, свадеб и других праздничных торжеств. Stroller уместен для события дневного формата. Образ составляют смокинг серого или черного цвета, серая жилетка, серые брюки в полоску и галстук в тон. Вечером принято использовать вариант Black-tie. К нему относятся черный смокинг, белая рубашка и черная бабочка. В качестве аксессуаров можно использовать наручные часы и платок.

Business dress и informal(неформальный) в некоторых ситуациях допустимы для посещения конференций, общественных мероприятий и встреч с партнерами. Для формата Business dress характерны костюмы светлых оттенков в дневное время. Вечером будет правильно надеть черный костюм. Джинсы с пиджаком или с рубашкой и пуловером – это дресс-код Informal .

Виды дресс-кода для женщин:

- White-tie – как и в мужской градации, эта категория относится к официальному образу. Длина платья должна быть по щиколотки, перчатки должны закрывать локти. Волосы аккуратно убраны, макияж неброский. Дополнить образ бижутерией нельзя. Подойдут только драгоценные камни.

- Black-tie – образ популярен на светских и вечерних мероприятиях. Разрешается как вечернее длинное платье, так и варианты коктейльных фасонов. Главное — чтобы длина была ниже колена. Этот дресс-код допускает наличие дорогой бижутерии. Возможен вариант брючного костюма. Туфли подбирать лучше закрытые и на каблуке.

Cocktail и After 5 – эти варианты дресс-кодов подходят для корпоративных вечеринок, банкетов, презентаций и выставок. Можно выбирать более разнообразные фасоны платьев. К наряду рекомендуется надевать закрытые туфли или босоножки.

При заключении крупной сделки или при посещении любого делового события применяйте основные правила дресс-кода, которые помогут вам добиться успеха.

Некоторым сотрудникам приходится часто общаться с клиентами и партнерами. Внешний вид представителей компании должен быть подходящим для каждой конкретной ситуации. Чтобы регулировать приемлемую форму одежды и помогать сотрудникам соответствовать нормам делового этикета, во многих компаниях вводят правила дресс-кода в офисе и на встречах.

Существуют отдельные виды дресс-кода на работе:

Официальный. Чаще всего его придерживаются руководители компаний для деловых встреч и совещаний. Мужчинам уместно носить строгие классические костюмы, рубашки и галстуки одного тона. Носки подбираются под цвет костюма или туфель. Женщинам следует носить классические брючные или юбочные костюмы. Длина юбки выше колена не допускается. Чулки или колготки надо носить обязательно при любой погоде.
Административный. Нормы одежды при этом дресс-коде имеют только общие рекомендации и ограничения для сотрудников внутри компании. Женщинам бывает запрещено носить прозрачные блузы и глубокие декольте, а мужчинам – приходить на работу в шортах и кроссовках.

Форменный. Данный вид дресс-кода обязывает всех работников предприятия носить форму определенного образца. К ним относятся военные, пожарные, почтальоны, банковские работники и специалисты разных спецслужб.

В деловом дресс-коде женщинам стоит помнить о том, что прическа, маникюр и макияж не могут быть кричащими. Все подбирается со вкусом и должно гармонировать между собой. Бижутерия и драгоценные украшения не должны бросаться в глаза и отвлекать коллег.

Зная и применяя основные правила офисного дресс-кода, вы сможете расположить собеседника и оставить о себе приятное впечатление.

Создать свой доходный онлайн-бизнес — мечта многих. Но 95% предпринимателей никогда не дойдут до своей цели, потому что попадут в «ловушку» и не смогут оттуда выбраться…

Чтобы этого не случилось, приходите на бесплатный онлайн-мастер класс «Система стабильных интернет-продаж знаний и услуг, которая принесла уже более 0,5 млрд. выручки» и узнайте как получать максимум клиентов и продаж, не сливая бюджет на рекламу.

Основы и правила дресс-кода

Содержание:

Сегодня трудно найти солидную фирму, не имеющую собственного товарного знака и фирменного стиля. Корпоративный имидж крупной компании выражается и в таком понятии, как дресс-код. Это один из наиболее важных элементов, поддерживающих репутацию фирмы и создающих впечатление о ней на рынке. Что такое дресс-код и каким правилам он подчиняется?

Что входит в понятие «дресс – код»

Что такое дресс-код? Это форма одежды и принципы ее ношения при посещении различных мероприятий, заведений, событий. Словосочетание произошло от английского dress-code, что в переводе обозначает «кодекс одежды» (dress – одежда, code – правило, кодекс). Английский термин быстро завоевал популярность и стал употребляться в странах всего мира. Правила дресс-кода обычно обозначают нормы ношения одежды в офисе. На самом деле это понятие шире, и свое положение о дресс-коде могут иметь люди разной национальности, рода занятий, религии, социального класса, сексуальной ориентации и семейного положения.

Одежда, которую подразумевает дресс-код на работе, не является униформой. Она может быть индивидуальной, но подобранной по законам, предусмотренным в той или иной компании. Виды дресс-кода зависят от сферы деятельности фирмы.

Например, люди творческих профессий – продавцы картин, театральные деятели, работники модельного агентства и так далее, – могут носить на службе довольно экстравагантные одеяния. А тот, кто относится к представительским видам деятельности и выступает, как лицо фирмы на переговорах с покупателями и компаньонами, должен носить одежду в строгом классическом стиле.

Dress code любой солидной компании предполагает, что в одной и той же одежде появляться на работе два дня подряд нельзя. У каждого её сотрудника или сотрудницы должно быть не менее трёх – четырёх вариантов костюмов, гармонирующих между собой по фасону и цвету. Репутация компании зависит, в том числе, и от внешнего вида ее сотрудников, который порой играет решающую роль в установлении доверия потребителей и деловых партнеров к самой фирме.

Зачастую знакомство с компанией начинается с общения с конкретным служащим, одежда и внешний вид которого прежде всего говорит об уважении к потенциальным клиентам. Поэтому dress code компании, который показывает и состояние дел фирмы в целом, крайне важен и является естественным продолжением корпоративной культуры и неотъемлемой частью бренда.

На западе в крупных корпорациях деловой кодекс одежды может выдвигать довольно жесткие требования. В контракте присутствуют несколько страниц с детальным описанием одежды сотрудника, в том числе и состава материала, из которого она изготовлена. К примеру, в главном офисе ООН вполне законно сотрудницу, проигнорировавшую дресс-код для женщин, установленный в компании, могут заставить сменить колготки на, скажем, более удачные по цвету.

Впрочем, чтобы оправдать излишнюю жесткость dress code, офис работника может быть оснащен кондиционером, благодаря чему даже в жаркое время года можно чувствовать себя хорошо в брючном костюме с длинным рукавом, и даже колготки под брюками в таком офисе не доставят дискомфорта. Высокая оплата труда также делает служащих более терпимыми к строгости дресс-кода.

Пока в странах бывшего СССР трактуют довольно узко, что такое деловой дресс-код , и правила его в основном применяют к одежде для мероприятий, успех которых может зависеть и от внешнего вида сотрудников. Это могут быть открытые корпоративные вечеринки, деловые переговоры, в ходе которых могут приниматься важные решения.

Чаще всего регламентируется офисный стиль одежды и список неприемлемых для ношения вещей работающих в офисе сотрудников. В целом деловой кодекс одежды разделяется на мужской и женский.

Женский дресс – код

Женский дресс-код на работе, как правило, запрещает низко сидящие брюки, топы с оголенным животом, мини-юбки, шорты, прозрачную одежду, глубокие декольте, спортивную одежду, шлепанцы. Требовательный корпоративный кодекс одежды пока можно встретить только в ресторанах и банках. Правда, судя по тому, что руководители организации после поездок к зарубежным партнерам, все чаще стремятся ввести в своей компании подобную культуру ношения одежды, dress code постепенно входят в моду. Сегодня они уже прописываются в уставах компаний и в трудовых контрактах.

Деловой женский стиль крупной корпорации обычно представляет собой костюм с не очень узкой юбкой, длина которой не должна быть выше колен. Девушка, работающая в такой корпорации, обязана иметь несколько подобных костюмов. Их можно дополнять аксессуарами и украшениями, но в пределах разумного. Благодаря этим дополнениям костюм для офиса при необходимости легко можно превратить в подобие неформального одеяния для какого-то приёма или корпоративного вечера.

Дресс-код для женщин предусматривает и юбочные, и брючные костюмы тёмного цвета, дополненные тонкими джемперами или блузками. Обувь сотрудницы должна быть очень чистой, аккуратной, на невысоком каблучке и с закрытым мыском. Появление на рабочем месте женщин, не надевших колготки, даже в жаркие дни недопустимо.

В некоторых фирмах такой деловой стиль необходимо соблюдать с понедельника по четверг. По пятницам и на различных корпоративных мероприятиях допустим неформальный стиль одежды. Он позволяет облачаться в платья и блузки с брюками или юбками без жакетов и украшать себя большим, чем обычно, количеством аксессуаров. Однако туфли всё равно должны быть с закрытым мыском. В целом же даже в неформальной обстановке служащим компании следует придерживаться элегантного, без излишней вычурности стиля.

Женский корпоративный стиль одежды – основы (некоторые разновидности кодов):

Formal, Full dress – рекомендуются бальные платья

Semi-formal, Smoking – днем разрешаются коктейльные платья, вечером – вечерние.

Informal – деловой костюм.

Smart casual – допустимы джинсы, слаксы или юбка с водолазкой или блузкой; возможны куртка, свитер, пиджак, ремень; туфли или ботинки обуваются на чулки, носки или колготки. Возможны серьги, если они сочетаются с остальной одеждой.

Business casual, Country Club – тканевые брюки, длинные шорты или капри с поло.

Деловой дресс-код в летнее время

Как выбрать одежду, которая позволит чувствовать себя комфортно в душном офисе, при этом не нарушая строгий корпоративный dress code? И что делать тем сотрудницам, которым предписано строгим корпоративным уставом носить только закрытую обувь, не разрешается игнорировать колготки, а длину рукава позволять себе не меньше, чем три четверти? В таком случае придется проявить незаурядную изобретательность – чтобы и dress code был «сыт», и организм остался цел.

Прежде всего, надо уделить внимание ткани, из которой сшита одежда. Она, конечно, не может быть прозрачной, но очень уж желательно, чтобы она была достаточно тонкой и давала возможность телу легко дышать. Лучше всего для такой цели подходит лен. Тем более что льняные костюмы вполне могут комбинироваться с одеждой из других непрозрачных, но тонких тканей. Пример: льняной пиджак и шифоновая однотонная юбка хорошо сочетаются между собой и вполне соответствуют деловому стилю. А если вы наденете колготки под льняную юбку, то вам не будет грозить перегрев.
Длина юбки и рукавов: если dress code вашей компании четко устанавливает, какой длины должны быть юбка и рукава пиджака или блузки, то спасет вас опять же легкая ткань, а также фасон одежды. Старайтесь выбирать такие модели, которые не прилегают плотно к телу.
Обувь: dress code некоторых компаний запрещают ношение открытой обуви. Летом это условие выполнить особенно тяжело, ведь в закрытой обуви, да еще когда надеты колготки, ногам будет очень жарко. Здесь тоже есть выход: можно надевать туфли-босоножки. У этих туфель пятка и носок закрыты, и только посередине или сбоку стопа открыта. Если все же нужен более строгий вариант, то выберите обувь из ткани, или кожаные туфли, имеющие отверстия (внешне это похоже на плетение или сетку) – и требования вы сможете соблюсти, и достаточный комфорт себе сумеете обеспечить.
Колготки: здесь тоже можно пойти на хитрость. Можно позволить себе заменить цельные капроновые колготки на колготки-сетку. Просто купите себе колготки телесного цвета с мелкой сеточкой. Они будут незаметны на ногах и позволят коже дышать.

Можно привести еще не один пример того, как с помощью нехитрых уловок обойти слишком строгие правила делового дресс-кода, в целом не нарушая его требований. Все зависит от конкретной ситуации и от вашей фантазии. Думаем, что с нашими подсказками вы сделаете все необходимое, чтобы выглядеть в офисе вполне профессионально.

Дресс-коды: виды и правила. Описание основных видов дрес-кода и практические советы по соблюдению всех правил.

Уведомление о дресс-коде обозначает условие о соблюдении предписанных норм в гардеробе для важного события, где соберется много людей, знакомых и незнакомых. Соблюсти кодекс в одежде и выдержать необходимый стиль – вот задача каждого гостя.

Это несложно. Главное, разложить все по полочкам и детально изучить правило каждого из видов дресс-кода.

За счет выдержанного образа люди преподносят себя и сигнализируют окружающим о своем статусе. Для новичков этот способ самовыражения – волнительное занятие, ведь необходимо продумать образ до мелочей, чтобы он соответствовал случаю и обществу, в котором предстоит появиться.

Слово “дресс-код” заставляет задуматься каждого приглашенного “в свет”, по крайней мере на короткое время. Кому-то не по себе от рамок и ограничений, а кто-то просто не желает попасть впросак, появившись в недостаточно подходящем виде. Однако чем торжественнее случай, тем стандартнее и подробнее правила, которые нужно соблюдать, поэтому не стоит нервничать. Лучше прочесть эту статью.

Немного истории

Светские приемы появились еще в XIX веке как форма общения между представителями высоких кругов общества. В те времена сформировались социальные устои с их строгими правилами соответствия.

Высшая ячейка общества отличалась цивилизованностью, хорошими манерами и образованием, поэтому для каждого вида проводимых встреч и мероприятий постепенно сформировались особые правила поведения и внешнего вида, которые получили название “этикет” и “дресс-код”, определявшие манеру держать себя и одеваться у сдержанных и благодетельных людей.

Торжественные официальные или неофициальные приемы в наше время устраивают по случаю вручения премии или бракосочетания, презентации или премьеры, открывая возможности установить контакты с нужными людьми, обговорить бизнес-идеи и сделки.

Попасть на такое мероприятие можно по приглашению или в качестве обслуживающего персонала. Данные встречи, собрания или торжества проводятся с определенной целью и по четко установленным правилам. Одно из важнейших правил – детальное соблюдение установленного кодекса в одежде, подходящего для проводимого события.

О дресс-кодах

Человеческое общение строится на речи и жестах. Многие социальные отношения основаны на визуальном обмене информацией с помощью внешнего вида: используя одежду, аксессуары и цветовые решения в своем образе, можно передать огромное количество сигналов и посланий окружающим.

За всю историю существования светских мероприятий и разнообразных встреч появилось великое множество общепринятых правил в одежде, всецело соответствующих случаю проведения мероприятия. Их делят на официальные и неофициальные, каждый из которых дополнен определенными элементами, присущими исключительно выбранному типу одежды, в котором хозяева мероприятия ожидают видеть своих гостей. Так, каждый посетитель, избрав определенный образ на подобного рода мероприятиях, должен предстать на публике, показав себя достойным членом общества, которому он принадлежит.

White Tie (также Ultra Formal)

В переводе с английского это ультраформальный стиль, жестко ограничивающий рамки этикета и официального стиля, требующий ответственности того, кто появится на мероприятии.

Этот дресс-код появился в середине XIX века и с тех пор практически не изменился. В возможности появиться на официальном мероприятии в одежде, требующей настоящих драгоценностей, скрывался сигнал обществу: “Я достойный член общества”, “Я финансово независим и могу позволить себе роскошь и сдержанность аристократа”.

По сегодняшний день этот кодекс в одежде представляет собой не только самый строгий вид с жесткими правилами формирования образа, но также самый богатый и торжественный. Сегодня он встречается крайне редко: на королевских и посольских приемах, балах, достаточно крупных свадебных мероприятиях, а также наиболее торжественных вручениях премий.

Женщинам этот дресс-код предписывает:

Появляться на мероприятии в длинном вечернем платье не выше щиколотки, без любого рода вырезов, декольте и открытых плеч. Если таковые имеются на выбранном наряде – лучше прикрыть их шалью или палантином.
Под платье важно надевать исключительно чулки, несмотря на то, что эта деталь не будет заметна. Старые правила, заранее предписанные женщинам и мужчинам, вырабатывались десятилетиями, и случайная оплошность в их соблюдении может испортить впечатление о человеке, особенно о новичке в высших кругах общества.
Для более яркого и богатого образа можно выбрать меха, если это соответствует случаю и сезону.
Надевать исключительно белые перчатки выше локтя и снимать их исключительно за столом. На современных приемах такого типа допускаются черные перчатки, однако они всегда должны соответствовать длине рукавов платья.
Ни в коем случае не надевать дешевые безделушки и бижутерию. На данного рода мероприятиях приветствуются исключительно бриллианты, жемчуг и другие драгоценные камни. Более того, только на White Tie уместно будет украсить свою прическу диадемой (конечно же, действительно драгоценной).
Нельзя надевать часы на подобного рода мероприятия.
Все необходимые мелочи должны поместиться в маленькую сумочку-клатч, размером не более женской руки.
Волосы обязательно убираются в прическу, открывающую шею и лицо.
Макияж не должен быть слишком ярким, однако заметным.

Основные правила в White Tie для мужчин:

Присутствие белой рубашки, ее сочетание с галстуком и жилетом с тремя пуговицами такого же цвета. Следует помнить, что на подобного уровня мероприятиях черный жилет под фраком может стать сигналом для окружающих, что это официант, к которому следует обращаться за напитками или добавкой блюда. Еще один момент, который необходимо соблюсти в “белом галстуке” – обязательно застегивать жилет на все пуговицы.
Обязателен черный фрак (другие цвета недопустимы) и карманные часы.
Приветствуется лаковая обувь и белые перчатки.

Так как этот тип дресс-кода остается практически неизменным уже два столетия, мужчинам все также предписано носить ленту со всеми боевыми наградами (если таковые имеются), что сегодня встречается все реже.

Black Tie

Соблюдение правил в одежде дресс-кода Black Tie не такое строгое, как в предыдущем типе, однако также много правил и оговорок. Это наиболее распространенный тип приемов среди высшего круга всех стран в мире, однако существуют особенности в зависимости от страны. Будучи приглашенным на мероприятие в другой стране, следует ознакомиться с ее особенностями дресс-кода и этикета.

Black Tie применяется для событий, назначенных на время после шести вечера, то есть соответствующих вечернему туалету. Это могут быть вечерние свадьбы, театральные и закрытые кинопремьеры, торжественные приемы, новогодние вечеринки и многие другие.

Основные правила для женской одежды в дресс-коде:

Женщинам дается воля в выборе любого длинного платья, вырезы и декольте в котором остаются на их усмотрение.
В выборе цвета лучше быть умеренной, избегая ярких принтов.
Обувь рекомендуется выбирать исключительно закрытую, на каблуке. Это правило сегодня чаще всего нарушается, особенно в теплое время года.
Украшения не обязательно должны быть драгоценными, можно выбрать качественную бижутерию.
Сумочка должна быть компактной, из шелка, замши или жаккарда.

Этот дресс-код для мужчин обращает внимание на такие детали в одежде:

Черный смокинг и брюки.
Белая рубашка и черный галстук или бабочка.
Обязательно нелакированная обувь, обычно дерби или оксфорды.

Cocktail

Подобные вечеринки начинаются днем, во второй половине дня, и заканчиваются около восьми вечера. Обычно это презентации книг или фильмов, открытия заведений, корпоративные мероприятия, презентации, премьеры, выставки и так далее. Коктейльные вечеринки не так торжественны и официальны, как Black Tie или White Tie, однако все равно подчиняются определенным правилам.

Женский дресс-код для коктейльных мероприятий:

Можно надеть платье любой длины, от середины икры до 10 см выше колена.
Платье может быть любой расцветки, которая будет подчеркивать фигуру и настроение гостьи.
Можно выбрать брючный или юбочный костюм неширокого силуэта.
Допустима открытая обувь, лучше всего на каблуке.
Кодекс предусматривает возможность использовать простые украшения с натуральными полудрагоценными камнями или же качественную спокойную бижутерию.
Некоторые из подобных мероприятий могут оговаривать необходимость наличия головных уборов. Без таковой отметки это необязательный элемент.

Что предусмотрено для мужчин на подобных вечеринках:

Классический черный или темный костюм.
Черный галстук.

Semi-Formal

Полуформальный дресс-код подойдет как для офиса, так и для не слишком торжественного вечернего мероприятия. Дает большую свободу в выборе наряда как для мужчин, так и для женщин. Важно, чтобы одежда по дресс-коду соответствовала случаю и теме события.

Можно выбрать коктейльное или легкое дневное платье, также подойдут блузки спокойной расцветки с юбкой или брюками.
Лучше не экспериментировать с длиной, выбирая среднюю, немного выше или ниже колен.
Не нужно глубоких вырезов и декольте, внешний вид должен быть достаточно сдержанный, чтобы выглядеть солидно, и достаточно элегантный, чтобы подчеркнуть свободное настроение мероприятия.
Обувь может быть без каблука, допускаются балетки и любая другая аккуратная обувь.

Вместо фрака или смокинга можно выбрать классический темный костюм.
Спокойного цвета бабочка заменяется на более яркую или же на галстук.

Business Best и Traditional

Деловой дресс-код представляет собой такой же строгий список правил, как и для событий Black Tie. Регламентированные кодексом в одежде бизнес-встречи проводятся в рамках переговоров, конференций, презентаций и других деловых встреч.

Стоит помнить, что данный тип одежды должен соответствовать деловому настроению и предусматривает костюмы для обоих полов.

Женщинам дается свобода выбрать между спокойным серым, бежевым и темно-синим, причем элементы костюма должны принадлежать одному комплекту. Помимо костюмов допускаются платья-футляры с жакетом. Все возможные блузки должны быть простые, без рисунка, светлых тонов или белого цвета. Волосы собраны, а из украшений – аккуратные серьги, кольцо и часы. Под юбку обязательно надевают колготки, а обувь закрытая, на небольшом каблуке (до 5 см).

Мужчинам необходимо создавать образ на основе костюма темных или светлых сдержанных цветов. Из украшений обязательны часы, которые подчеркнут деловой настрой.

Casual

Это свободный повседневный стиль, чаще всего подчеркивающий деловую жизнь человека, однако выражающий его чувство стиля. Подобный дресс-код подразумевает свободу в выборе одежды, однако же требует аккуратности и вкуса. Casual делится на Business и Smart категории. Первая обозначает более деловую направленность встречи, подобного стиля придерживаются представители более творческих профессий. В серьезных офисах подобный дресс-код установлен в пятницу, потому что после рабочего дня сотрудникам предоставляется возможность выйти в той же одежде, в которой пришли в офис, на личные встречи. Вторая категория обозначает свободную и нарядную одежду, для которой не рекомендованы джинсы или легинсы.

Стилисты в области повседневного стиля рекомендуют мужчинам для базовых вещей выбирать трикотаж: свитера, водолазки, поло или кардиналы. В холодное время года под пиджак вместо рубашки можно надеть водолазу или поло, а на рубашку, например, джемпер с V-образным вырезом. Обувной ряд все еще не такой разнообразный. Стоит выбрать классические туфли, полуботинки, оксфорды или мокасины в зависимости от сезона. Дается большая свобода в материалах: возможны туфли из мягкой кожи или замши.

Женщины могут выбирать блузки, трикотажные водолазки, жакеты или кардиганы. Цвета – спокойные темные или светлые, а также цвет хаки. Можно выбрать брюки, юбки, платья до колен. Ни в коем случае не рекомендуются джинсы. Обувь лучше всего без каблука или же туфли-лодочки.

Магазины женской одежды. Дресс-код

Разобравшись с типами ограничений в форме одежды, стоит обратить внимание на то, как же поработать со своим гардеробом так, чтобы всегда было что надеть на тот или иной случай. Занимая высокое положение в компании или просто посещая серьезные мероприятия, стоит тщательно изучить каждый стиль. С практикой вырабатывается чувство стиля и меры, а также понимание того, когда можно поступиться правилами, а когда лучше всего соблюсти каждый элемент (например, необходимость всегда надевать чулки вместо колготок на самые торжественные мероприятия).

Существуют ли магазины, дресс-код для которых – не просто слово, а в которых работают специалисты по созданию образов с учетом правил формирования гардероба по определенным, четко установленным нормам?

Mango

Один из качественных брендов, отличающихся элегантностью и универсальностью нарядов. Здесь можно одеться с головы до ног и сравнительно недорого.

Жители регионов, а не столицы, часто считают, что невозможно подобрать к уровню мероприятий одежду, так как в маленьких городах мало возможностей для этого. Подбор одежды, соответствующей дресс-коду, в Ставрополе и любых других региональных центрах не будет проблемой, потому что бренд Mango достаточно распространен в России. К тому же сейчас доступен шопинг онлайн.

Karen Millen

Английская марка, которая считается одной из наиболее популярных и подходящих людям, для которых важно соблюдение дресс-кода. Магазины Karen Millen – это заведение, где можно одеться на любой случай. В костюмах или платьях-футлярах от этой компании можно пойти в офис на работу, а вечером отправиться в театр, на торжественный прием, выставку или презентацию.

Наиболее известный в Москве магазин, который позволит подобрать одежду, обувь и аксессуары на любой случай.

В одежде от Zara всегда комфортно, а образы, подобранные в магазинах этой марки, всегда будут уместны и соответствовать дресс-коду. В Москве и других городах бренд очень распространен, поэтому Zara всегда станет спасательным кругом перед внезапно организовавшимся торжественным мероприятием.

Дресс-код и его главные правила

Внешний вид сотрудника о многом говорит клиенту предприятия. Чтобы об организации сформировалось хорошее, располагающее к совместной работе впечатление, руководство обязывает всех членов коллектива соблюдать определенные правила при выборе одежды и аксессуаров, которые будут надеваться в офис и на деловые встречи. Дресс-код – это определенные этикетом требования к гардеробу для посещения рабочего места. Во многих престижных фирмах и крупных компаниях его соблюдение строго контролируется. Поэтому, чтобы получить желаемую высокую должность, соискателям следует знать все об официальном дресс-коде. Придя на первое собеседование в соответствующем виде, шансы занять вакантное место существенно увеличиваются.

Что такое дресс-код в одежде

Деловой стиль определяется общепринятыми мировыми стандартами. Он предусматривает сдержанность в фасонах и цветах, отличное качество материалов, отсутствия слишком пафосных или вульгарных аксессуаров. Если на предприятии предусмотрен дресс-код, деловая одежда должна соответствовать его нормам. Психологи уже давно подтвердили, что люди, подбирающие гардероб для офиса в консервативном стиле, добиваются больших успехов в профессиональной деятельности, у них меняется походка, манера поведения, жесты, появляется уверенность в собственных силах.

Разновидности и их отличия

Офисный стиль следует блюсти независимо от сезона. На совещаниях, встречах, форумах, конференциях сотрудник компании, одетый строго и стильно, может добиться гораздо большего, чем работник, позволивший себе явиться в повседневном облачении. В деловом мире существуют свои разграничения и правила. Согласно им, стилисты выделяют следующие виды дресс-кода:

Business best: придерживаются представители руководящих должностей, надевая строгие костюмы конкретных оттенков (синего, бежевого, светло-серого) в сочетании с белой рубашкой или блузой.
Dress code smart casual – что это? Это стилистика, разрешающая составлять одежные комбинации из разных элементов, которые будут удобны для ежедневной носки.
Black tie – регламентирует внешний вид нарядов для торжественных официальных мероприятий: женщины могут позволить себе вечернее или коктейльное платье, дополнив его неброскими украшениями.
Business travel – костюмы для командировок.
Business traditional – консервативная классика без строгих рамок.

Многие компании, специализирующиеся в сфере финансов, банковского дела, страхования и большинство других организаций практикуют корпоративный стиль одежды. Он помогает организации создать высокий профессиональный имидж, повысить репутацию и вызвать максимальное доверие у клиентов.

Особенности женского делового стиля

Представительницам прекрасного пола порой достаточно сложно соблюдать установленные тонкости дресс-кода в офисе для современных женщин. Здесь нет места коротким юбкам, декольтированным платьицам в цветочек и высоким каблукам. Офисный дресс-код для уверенных в себе женщин-руководителей и рядовых сотрудниц предполагает консервативность и сдержанность во всем: убранстве, обуви, макияже, аксессуарах. При составлении гардероба для рабочих будней следует руководствоваться следующими правилами.

Что такое дресс-код на работе? Соблюдение корпоративной этики, прописанной руководителями организации. Девушкам не стоит путать женственность с сексуальностью, и одеваться в контору, словно собрались на вечеринку. Согласно дресс-коду, женская одежда выглядит таким образом:

на сезон рекомендуется приобрести пару костюмов консервативного стиля: комбинируя их элементы можно создавать каждый день разные образы;
на положительное общение настраивают вещи темно-синего и темно-зеленого цветов;
основными допустимыми колерами называют бежевый, черный, белый и серый, а также все их оттенки;
обувь – классические закрытые лодочки на каблуке не выше 5 см;
даже в летний период сотрудницы офиса обязаны носить чулки или колготки телесного оттенка;
на работу надевайте широкие брюки с высокой посадкой, а зауженные модели и джинсы оставьте для дома и прогулок с друзьями;
деловой дресс-код для женщин регламентирует длину платьев и юбок – на ладонь выше или ниже колена;
вещи покупайте одного тона, без рюш, абстрактных рисунков и компрометирующих вырезов;
для офиса подходят однотонные блузки с рукавом любой длины, но обязательно прикрывающим плечи, а также модели в мелкую полоску;
брюки носят исключительно с удлиненным пиджаком.

Одежда, вписывающаяся в рамки dress code, должна быть пошита из практичной мягкой ткани. Отличным вариантом для холодного времени года станет тонкая шерсть, а для лета – лен и хлопок. Исключаются изделия, для пошива которых использовался гипюр, шифон, прозрачный трикотаж.

Если на рабочем месте введен дресс-код, что это значит для техники нанесения макияжа? В прическе и декоративной раскраске лица должна быть мера. Приветствуются стильные стрижки средней длины без ассиметрии, пышных локонов и ультракоротких «ежиков». Желательно собирать волосы в пучок или в хвост на затылке.

Сотрудницам крупных корпораций, желающим сделать хорошую карьеру, необходимо научиться с помощью декоративной косметики незаметно подчеркивать достоинства внешности. Кроме того, запрещается носить слишком длинные ногти ярких расцветок.

Что должен надевать мужчина на работу

Дресс-код или деловой стиль существует и для работников мужского пола. При создании офисного образа много внимания уделяется качеству ткани и аккуратности пошива костюма. Какие мужской дресс-код диктует правила сегодня?

Костюмы для парней, занимающих высокие должности, обычно шьются в ателье или частной швеи на заказ. Их подгоняют по фигуре и росту.
Для пошива используют натуральные материалы, не мнущиеся и практичные для ежедневной носки. Допустимо небольшое содержание синтетических волокон.
Дресс-код корпоративный предоставляет выбор одежды в следующей цветовой палитре: графит, светлый беж, коричневый, варианты синего. Универсальным называют классический серый, а черные костюмы оставляют для серьезных официальных встреч.
Рубашка под пиджачную пару подбирается либо одного тона, либо в мелкую полоску.
Отсутствие галстука допускается, но в жаркое время года, если парень не надевает пиджак, он обязан носить этот аксессуар с рубашкой. Выбирая галстук, необходимо учитывать, что он должен по цвету гармонировать с сорочкой, а по ткани – с костюмом.

Одевайтесь на работу правильно и ваши конкуренты потеряют покой от зависти к потоку клиентов, привлеченных грамотным дресс-кодом.